人事/採用

採用を進めていく中で企業様ごとに悩みや困りごとはそれぞれありますよね。内容は企業ごとの応募状況や採用条件、社内のリソースなど様々。そんな数多くある採用に関する悩みの中で今回は、◆選考段階でよくある悩みについて、解説とその解決法について記事に...

母集団形成は、採用目標の達成の左右のみならず、その後の企業の成長にも大きく関与してくる非常に重要な事と言えます。ただでさえ、企業にとって売り手市場と言われている昨今では、人材を採用する事自体難しくなってきているので、中小企業では母集団を形成...

母集団形成は、採用目標の達成の左右のみならず、その後の企業の成長にも大きく関与してくる非常に重要な事と言えます。ただでさえ、企業にとって売り手市場と言われている昨今では、人材を採用する事自体難しくなってきているので、中小企業では母集団を形成...

2020年も終盤に差し掛かり、来年の新卒採用の計画を始めるタイミングになってきました。万全な体制で採用活動を開始できるように準備は進んでいますでしょうか？新卒採用は、中途採用と比べても工数が多くスタッフの負担も大きくなります。さらに、いかに...

採用は企業の未来を左右するとても重要なプロジェクトです。特に新卒採用は年単位で行うため、事前の準備とスケジュール管理がとても大事です。準備がおろそかになるとスムーズな採用活動が行えないなどのリスクがありますので、年度ごとの採用スケジュールを...

採用は企業の未来を左右するとても重要なプロジェクトです。特に新卒採用は年単位で行うため、事前の準備とスケジュール管理がとても大事です。準備がおろそかになるとスムーズな採用活動が行えないなどのリスクがありますので、年度ごとの採用スケジュールを...

労働人口の減少から、求める人材を採用する事が難しい時代となっております。そのため、求人票を工夫・スカウト運用・ダイレクトリクルーティング・求人広告など採用担当者の負担も増えてきています。また、せっかく人材の採用ができたのに、入社から半年未満...